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Sicurezza e medicina sul lavoro

Il Datore di Lavoro , anche per aziende con 1 solo dipendente, ha l’obbligo di nominare il responsabile del servizio di prevenzione e protezione ( RSPP ), che collabori con il datore di lavoro alla stesura del Documento di Valutazione dei Rischi.

La Valutazione del Rischio è obbligatoria, per tutte le aziende sia pubbliche che private

626 School assume per voi l’Incarico di RSPP (Responsabile Servizio Protezione Prevenzione)

consulente esterno certificato.

I nostri servizi

  • Redazione del Documento di Valutazione dei Rischi ( DVR ) D.Lgs 81/2008

  • Sopralluogo sugli ambienti di lavoro

  • Verifica di tutta la documentazione

  • Verifica idoneità e sicurezza delle attrezzature

  • Analisi delle sostanze o preparati chimici usati

  • Indagini Fonometriche per rischio rumore – D.Lgs 81/2008 Art. 190

  • Verifica livello di vibrazioni mano-braccio e corpo intero – D.Lgs 81/2008 Art. 202

  • Misurazione campi elettromagnetici

  • Osservazione movimentazione manuale dei carichi ( MMC ) – D.Lgs 81/2008 Art. 168

  • Valutazione rischio incendio – D.M. 10 del 1998

  • Valutazione microclima

  • Misurazione rischio videoterminale

  • Valutazione rischio Chimico – D.Lgs 81/2008 Art. 223

  • Misurazione rischio biologico

Prevenzione Incendi Progettazione degli ambienti di lavoro e assistenza per il rilascio del C.P.I. (Certificato Prevenzione Incendi).

  • Sopralluogo; Elaborati tecnici con relazione tecnica;

  • Presentazione della documentazione necessaria per il rilascio del CPI al Comando Provinciale dei Vigili del Fuoco.

  • Rinnovo del CPI

 

Medicina del Lavoro :  Gestione annuale ed espletamento degli obblighi di Sorveglianza Sanitaria

  • Nomina del medico Competente;

  • Visita dei luoghi di lavoro da parte del medico competente;

  • Collaborazione alla stesura del Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);

  • Redazione del protocollo di Sorveglianza Sanitaria.

  • VISITE MEDICHE GENERALI E RILASCIO IDONEITÀ

  • Visita Medica generica annuale e/o con diverse periodicità

  • Giudizi di idoneità alla mansione del lavoratore.

  • VISITE MEDICHE SPECIALISTICHE PER FIGURE PROFESSIONALI A RISCHIO

 

Espletamento degli obblighi di Formazione dei dipendenti

  • Assistenza per l’elaborazione dei programmi di formazione ai sensi delle norme di legge vigenti.

  • Espletamento degli obblighi formativi in aula, in videoconferenza  o  in e-learning con rilascio dell’attestazione valida su tutto il territorio nazionale.

  • Corsi su misura presso l’azienda , il cantiere , il distaccamento ecc.

 

Assistenza Specialistica e Legale

  • In caso di ispezione degli organi di Vigilanza.

  • Assistenza in caso di infortunio

 

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